Dynasty tietopalvelu
Salon kaupunki RSS Haku

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://salo10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://salo10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30?page=rss/meetings&show=30

Opetuslautakunta
Esityslista 09.12.2025/Asianro 50


Kokousasian teksti

 

Nuorten kesätyöllistäminen kaupungin palvelukseen 2026

 

Opetuslautakunta 09.12.2025  

5404/01.01.01.02/2025

 

Valmistelija 

 nuorten palveluohjaaja Mervi Niemi, mervi.niemi@salo.fi, 044 778 4015

 nuorisopalvelupäällikkö Taina Laaksonen, taina.laaksonen@salo.fi,  044 778 4800.

 

 Nuorten kesätyöllistäminen kaupungin palvelukseen

 

 Salon kaupungin kesätyöpaikkaprosessin mukaisesti kaupungin kesätyöpaikkoja on voinut hakea kolmena eri vuotena syntyneet nuoret. Esim. vuonna 2025 kesätöitä hakivat vuonna 2007, 2008 ja 2009 syntyneet nuoret. Kesätyöpaikat jaettiin ensisijaisesti 2007 syntyneille nuorille. Kesätyöpaikkoja Salon kaupungissa oli kaikkiaan 130 ja kaikki kesätyöpaikat menivät vanhemmalle ikäryhmälle. Ikäryhmittäin hakijoita kaupungin kesätöihin v. 2025 oli 2007 -syntyneitä 204, 2008 syntyneitä 215 ja 2009 syntyneitä nuoria oli 107.

 Vuonna 2026 Salon kaupungin kesätyöpaikkojen hakijat ovat syntyneet 2008, 2009 ja 2010.

 

 Salon kaupungin uudessa kesätyömallissa annetaan kaikille kesätyökohderyhmän hakijoille mahdollisuus kesätyöpaikkaan. Kesätyöpaikat jaettaisiin prosenttisuuksilla siten, että vanhimmasta hakijaryhmästä kesätyöpaikan saa 60% nuorista (osa kesätyöpaikoista sellaisia, että vaaditaan 18 -vuoden ikä), toiseksi vanhimmasta hakijaryhmästä 30%:lla mahdollisuus kesätyöpaikkaan ja nuorimmalla ikäryhmällä olisi 10% osuus kesätyöpaikoista.

 

 Nuorempien hakijaryhmä haastatellaan ns. yksilöhaastatteluina nuorisopalveluiden henkilökunnan työnä. Haastatteluiden tavoitteena on kartoittaa nuoren motivaatiota kesätyöhön sekä antaa kokemusta työhaastattelusta myönteisessä ja kasvattavassa ilmapiirissä. Kaksi vanhempaa ikäryhmää haastatellaan ryhmähaastatteluina.

 

 Nuoria sijoitetaan kesätöihin kaupungin työyksiköiden tarpeet huomioiden mm. varhaiskasvatus-, puhtaanapito-, kulttuuri-, kirjasto-, liikunta- ja nuorisopalveluihin sekä puisto- ja viheralueiden avustaviin tehtäviin.

 

 Salon kaupungin kesätyöpaikkojen lisäksi nuorilla on mahdollisuus Kesätyöseteliin ja nuorten yrittäjyystukeen, joiden ohjeistukseen ei tehdä muutoksia.

 

 

Esittelijä 

Sivistyspalveluiden johtaja

 

Päätösehdotus 

Opetuslautakunta päättää

1) hyväksyä Salon kesätyöprosessin kesätyöpaikkajaon % osuudet:

Hakuvuonna vanhimmalle ikäryhmälle jaetaan 60% kaupungin kesätyöpaikoista.

Hakuvuonna toiseksi vanhimmalle ikäryhmälle jaetaan 30% kaupungin kesätyöpaikoista. Hakuvuonna nuorimmalle ikäryhmälle jaetaan 10% kaupungin kesätyöpaikoista.

2) kohdentaa hyväksytyn talousarvion 2026 määrärahat Salon kaupungin nuorten kesätöihin, nuorten kesätyöseteleihin ja nuorten yrittäjyystukeen.

 

Päätös 

 

 

Tiedoksianto 

 Nuorten palveluohjaaja

 Yrityssalon toimitusjohtaja